-
Odnos odgovornih za ravnanje z ljudmi do duševnega zdravja in duševnih težav ter s tem povezano ravnanje z zaposlenimi v delovnih organizacijah : magistrsko deloAndrojna, MašaDuševno zdravje in duševne težave sta v okviru delovnih organizacij izjemno pomembni, z zakonodajo regulirani, a obenem precej stigmatizirani področji, ki se ju, glede na prisotnost duševnih težav v ... družbi, pogosto premalo naslavlja. Pomembno vlogo pri ustvarjanju podpornega okolja ter implementaciji intervencij za spodbujanje duševnega zdravja in ustrezno naslavljanje duševnih težav zaposlenih pa imajo odgovorni za ravnanje z ljudmi (tj. vodje kadrovskih služb ter vodilni). Raziskovanje njihovih prepričanj in ravnanj v okviru omenjenih tematik je tako ključno za oblikovanje primernih ukrepov in razreševanje problematike znotraj delovnih organizacij. V ta namen sem izvedla kvalitativno raziskavo z uporabo polstrukturiranega intervjuja in tematske analize, v kateri je sodelovalo 30 udeležencev iz 30 različnih srednjih (N = 11) in večjih (N = 19) delovnih organizacij v Sloveniji. Glavne tematike so vključevale: razumevanje pojma duševnega zdravja, razumevanje pojma duševnih težav, duševno zdravje in duševne težave v sistemu HRM ter aktivnosti delovnih organizacij na področju duševnega zdravja in duševnih težav. Rezultati kažejo, da prihaja tako pri odgovornih za ravnanje z ljudmi kot v okviru njihovih delovnih organizacij do težav pri ozaveščenosti in pismenosti na obeh področjih. Odnos udeležencev do duševnih težav je bil precej bolj negativen kot do duševnega zdravja. Udeleženci so se strinjali, da bi na obeh področjih lahko naredili več – tako na nivoju različnih aktivnosti znotraj delovnih organizacij kot ob pomoči zunanjih izvajalcev in inštitucij. Raziskava lahko služi kot dobro izhodišče za nadaljnje raziskovanje duševnega zdravja in duševnih težav na delovnem mestu, poleg tega pa ponudi vpogled v trenutno stanje in prakse ter s teoretičnimi in praktičnimi nasveti prispeva k oblikovanju različnih aktivnosti na obeh področjih, s katerimi lahko dvignemo nivo duševnega zdravja v delovnih organizacijah v Sloveniji.Type of material - master's thesis ; adult, seriousPublication and manufacture - Ljubljana : [M. Androjna], 2022Language - slovenianCOBISS.SI-ID - 143838723
Author
Androjna, Maša
Other authors
Babnik, Katarina, 1975- |
Masten, Robert
Topics
duševno zdravje |
zaposleni |
vodstveni delavci |
prepričanja |
upravljanje s človeškimi viri |
magistrska dela |
magistrska dela |
mental health |
personnel |
executives |
attitudes |
human resource management |
masters theses |
masters theses
![loading ... loading ...](themes/default/img/ajax-loading.gif)
Library/institution |
City | Acronym | For loan | Other holdings |
---|---|---|---|---|
Faculty of Arts, Central Humanities Library, Lj. | Ljubljana | FFLJ |
reading room 1 cop.
|
![loading ... loading ...](themes/default/img/ajax-loading.gif)
![loading ... loading ...](themes/default/img/ajax-loading.gif)
![loading ... loading ...](themes/default/img/ajax-loading.gif)
Shelf entry
Permalink
- URL:
Impact factor
Access to the JCR database is permitted only to users from Slovenia. Your current IP address is not on the list of IP addresses with access permission, and authentication with the relevant AAI accout is required.
Year | Impact factor | Edition | Category | Classification | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Select the library membership card:
DRS, in which the journal is indexed
Database name | Field | Year |
---|
Links to authors' personal bibliographies | Links to information on researchers in the SICRIS system |
---|---|
Androjna, Maša | ![]() |
Babnik, Katarina, 1975- | 23596 |
Masten, Robert | 17892 |
Select pickup location:
Material pickup by post
Notification
Subject headings in COBISS General List of Subject Headings
Select pickup location
Pickup location | Material status | Reservation |
---|
Please wait a moment.