Akademska digitalna zbirka SLovenije - logo
VSE knjižnice (vzajemna bibliografsko-kataložna baza podatkov COBIB.SI)
  • Nestandardne oblike dela, prekarnost in revščina
    Senčur Peček, Darja
    Prispevek obravnava povezanost pojavov revščine, prekarnosti in nestandardnih oblik dela. Uvodoma je predstavljen pojem revščine zaposlenih in izpostavljena oblika (oziroma značilnosti) zaposlitve, ... kot dejavnik tveganja zanjo. Nato je opredeljen pojem prekarnost oziroma kriteriji, po katerih se presoja tveganje prekarnosti. To je praviloma večje v primeru nestandardnih oblik dela. V nadaljevanju prispevka so v Sloveniji uveljavljene nestandardne oblike dela (pogodba o zaposlitvi za določen čas, pogodba o zaposlitvi s krajšim delovnim časom, študentsko delo, začasno agencijsko delo, prikrita delovna razmerja) analizirane z vidika sedmih področij tveganja prekarnosti. Pri tem je upoštevana zakonska ureditev navedenih oblik dela, pa tudi njihovo uveljavljanje v praksi. V prispevku se ugotavlja, da bodo za odpravo in preprečevanje prekarnosti v Sloveniji potrebni ukrepi na različnih področjih, predvsem pa na področju delovnega prava in socialne varnosti. Pri tem bi bilo smiselno slediti predlogom ukrepov, ki izhajajo iz projekta MAPA. Odpravljanje prekarnosti bo pomenilo tudi zmanjšanje revščine.
    Vir: Socialna država in revščina (Str. 441-471)
    Vrsta gradiva - članek, sestavni del
    Leto - 2022
    Jezik - slovenski
    COBISS.SI-ID - 131230979
    DOI