-
Ustvarjanje organizacijskega znanja in ljudjeNikl, AljošaV slovenskih podjetjih sta koncepta menedžment popolne kakovosti in preoblikovanje poslovnih procesov (reinženiring) necelovito, pomanjkljivo in preveč tehnično obravnavana, pri čemer je njun cilj ... povečanje učinkovitosti poslovanja! V podjetjih primanjkuje še koncept učeče se organizacije, ki poudarja povezanost ljudi s poslovnim procesom. Prav tako niso predvidene potrebne spremembe v organizacijski kulturi in vrednotah, kar je pogoj za uspešno uveljavitev vseh treh konceptov! Izzivi današnjega globalnega okolja narekujejo nenehno spreminjanje organizacij. Organizacije se soočajo s pritiski tako iz notranjih kot iz zunanjih okolij. Pri spreminjanju organizacij ni dovolj uporaba namišljene strategije oziroma načina spreminjanja, če se zaposleni ne zavedajo potrebe po spreminjanju in če ne sprejmejo načina spreminjanja. Ljudje morajo namreč poznati sebe in druge takos socialnega in delovnega vidika kot z drugih vidikov ter dejavnike, ki jim kakor koli pomagajo ali jih ovirajo pri razvoju inovativne organizacije, vkateri so zaposleni gonilno sredstvo za ustvarjanje konkurenčne prednosti. V članku želim poudariti pomen ljudi, učenja in znanja za celotno uspešnost poslovnih organizacij ali podjetij, zlasti tistih, t. i. znanjsko intenzivnih podjetij, katerih poslovanje temelji na znanju in visoki tehnologiji. Prav tako želim v tem kontekstu podati možno rešitev za nastajajoči problem "odhoda možganov" v teh podjetjih.Source: Organizacija znanja : OZ. - ISSN 1580-979X (Letn. 8, zv. 4, 2003, str. 175-188)Type of material - article, component part ; adult, seriousPublish date - 2003Language - slovenianCOBISS.SI-ID - 1769493
Author
Nikl, Aljoša
Topics
organizacijsko učenje |
upravljanje znanja |
ustvarjanje znanja |
prenos znanja |
intelektualni kapital |
planiranje kariere |
organizacijska kultura |
organisational learning |
knowledge management |
knowledge creation |
knowledge transfer |
intellectual capital |
career planning |
organisational culture
Shelf entry
Permalink
- URL:
Impact factor
Access to the JCR database is permitted only to users from Slovenia. Your current IP address is not on the list of IP addresses with access permission, and authentication with the relevant AAI accout is required.
Year | Impact factor | Edition | Category | Classification | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Select the library membership card:
DRS, in which the journal is indexed
Database name | Field | Year |
---|
Links to authors' personal bibliographies | Links to information on researchers in the SICRIS system |
---|---|
Nikl, Aljoša | 19459 |
Select pickup location:
Material pickup by post
Notification
Subject headings in COBISS General List of Subject Headings
Select pickup location
Pickup location | Material status | Reservation |
---|
Please wait a moment.