ALL libraries (COBIB.SI union bibliographic/catalogue database)
13.
Reorganizacija centrov za socialno delo in priložnosti za izboljšanje delovanja : magistrsko delo
Žnidar, Aleš, 1991-
V magistrskem delu raziskujem reorganizacijo centrov za socialno delo in priložnosti za izboljšanje delovanja. V teoretičnem delu pišem o centrih za socialno delo, temeljnih konceptih socialnega dela ...za delo na CSD, reorganiziranju organizacij, reorganizaciji CSD in o pogledih Društva socialnih delavk in delavcev Slovenije na izvedbo reorganizacije CSD. V poglavju problem raziskave navedem glavna raziskovalna vprašanja. Zanimalo me je, katere so bile na CSD glavne spremembe ob izvedeni reorganizaciji; kaj vidijo zaposleni in vodje kot prednosti in kaj kot pomanjkljivosti izvedene reorganizacije CSD; kateri dejavniki podpirajo izvedeno reorganizacijo v smislu, kot je bila zastavljena, in kaj jo ovira; kakšna je in kakšna bo vloga profila socialnih delavcev na CSD; kako kakovostno lahko socialni delavci zaradi izvedene reorganizacije opravljajo socialno delo na CSD; kakšni so konkretni predlogi v zvezi z reorganizacijo CSD; kakšno mnenje imajo zaposleni o razvoju CSD in izvajanju socialnega dela na CSD v prihodnosti. Raziskava je eksplorativna oz. poizvedovalna, uporabna oz. aplikativna, razvojna in kvalitativna. Merski instrument so vodila za intervju, s pomočjo intervjujev sem zbiral izjave respondentov. Populacijo sestavljata dve skupini. Prva so vsi v. d. direktorja na 16-ih CSD, ki so to delo opravljali v času od 22. 10. 2018 do 21. 12. 2018. V vzorcu 1 je osem v. d. direktorja. Ta vzorec je neslučajnostni in priložnostni. Druga skupina so vsi socialni delavci na CSD v Sloveniji v času od 22. 1. 2019 do 18. 2. 2019. V vzorcu je devet socialnih delavcev iz štirih CSD, ki so bili zaposleni na šestih enotah teh CSD. Ta vzorec je neslučajnostni priložnostni vzorec. Podatke sem obdelal na kvalitativen način z odprtim in osnim kodiranjem. Ključne ugotovitve so: na CSD so bile glavne spremembe ob reorganizaciji povezane z zaposlenimi predvsem pri izvajanju dela. Zaposleni in vodje v največji meri vidijo kot prednosti izvedene reorganizacije vidike, povezane z organizacijsko strukturo, kot najpogosteje omenjene izzive in pomanjkljivosti pa izpostavljajo teme, povezane z delom. Dejavniki, ki v največji meri podpirajo reorganizacijo, so bili podpora in zaposleni, dejavniki, ki so v največji meri ovirali reorganizacijo, pa so povezani z nekaterimi vidiki v zvezi z zaposlenimi in s prostori. Vloga profila socialnih delavcev na CSD je in bo v največji meri povezana z direktivami, nalogami, delom in kompetencami socialnih delavcev. Socialni delavci lahko zaradi izvedene reorganizacije opravljajo socialno delo na CSD kakovostno, manj kakovostno pa v primerih, ko jim še vedno ni omogočeno dovolj časa za najkakovostnejša strokovna sodelovanja z uporabniki – tudi zato, ker so preobremenjeni z zelo veliko dela. Konkretni predlogi v zvezi z reorganizacijo CSD in tudi razvoj CSD so v največji meri povezani s področjem dela in zaposlenimi (nove, dodatne zaposlitve, boljša skrb za zaposlene prek boljših možnosti za izobraževanja). Na koncu magistrskega dela podajam tudi predloge, ki so vezani na zaposlene (kadrovski viri, skrb zase), finance, prostore, strokovno delo (vezano na sodelovanje z MDDSZ, sodelovanja z drugimi organizacijami) ter javnost, medije in navajam še predloge za nadaljnja raziskovanja.
Type of material - master's thesis
; adult, serious
Publication and manufacture - Ljubljana : [A. Žnidar], 2023
No library within the COBISS.SI system holds a copy of this material (e-resource or electronic version in addition to printed version).
Shelf entry
Adding material to shelf was successful.
Adding material to shelf failed.
It was not necessary to add the material to the shelf.
Bibliographic material was successfully added on shelf.
Adding bibliographical material on shelf was not successful.
Material is already on the shelf.
Permalink
URL:
Impact factor
Access to the JCR database is permitted only to users from Slovenia. Your current IP address is not on the list of IP addresses with access permission, and authentication with the relevant AAI accout is required.
Year
Impact factor
Edition
Category
Classification
JCR
SNIP
JCR
SNIP
JCR
SNIP
JCR
SNIP
Select the library membership card:
DRS,
in which the journal is indexed
Database name
Field
Year
Links to authors' personal bibliographies
Links to information on researchers in the SICRIS system
Subject headings in COBISS General List of Subject Headings
Select pickup location
The material from the parent unit is free. If the material is delivered to the pickup location from another unit, the library may charge you for this service.
