-
Ohranjanje ključnih kadrov v podjetju : dokazi iz Republike Severne Makedonije = Retaining key personnel in the organisation : evidence from the Republic of North Macedonia : magistrsko deloKaranfilovikj, KaterinaKljučni kadri v organizaciji predstavljajo jedro organizacije in glavni vir konkurenčne prednosti. Osrednja točka magistrske naloge je obravnava ključnih strategij zadrževanja kadrov, ki so v ... teoretičnem delu podrobno predstavljene. Sledi izčrpen pregled medsebojno povezanih dejavnikov, ki determinirajo strategije zadrževanja kadrov. Empirični del temelji na analizi desetih intervjujev s kadrovniki, namen raziskave pa je ugotoviti katere kombinacije strategij uporabljajo kadrovski menedžerji za zadrževanje ključnih kadrov v makedonskih organizacijah. Ugotovitve magistrske naloge so razkrile, da organizacije uporabljajo večino strategij zadrževanja, ki jih najdemo v literaturi, kot so priložnosti za poklicni razvoj, prijetno delovno okolje, odprta komunikacija, dobri medosebni odnosi med zaposlenimi in vodstvom, vključenost v organizacijske procese in podobno, kljub temu pa ostaja prostor za izboljšave. Očitno je namreč pomanjkanje vzpostavljenih sistemov nagrajevanja, poudarek pa je predvsem na finančnih spodbudah. Ob predstavitvi temeljev za nadaljnje raziskovanje te tematike pričakujemo, da bo ta raziskava dala smernice za izboljšanje strategij zadrževanja v makedonskih organizacijah.Vrsta gradiva - magistrsko delo ; neleposlovje za odrasleZaložništvo in izdelava - Ljubljana : [K. Karanfilovikj], 2022Jezik - angleškiCOBISS.SI-ID - 110530051
Avtor
Karanfilovikj, Katerina
Drugi avtorji
Kohont, Andrej
Teme
Organizacija |
Upravljanje s človeškimi viri |
Organizacijska učinkovitost |
Medosebni odnosi |
Severna Makedonija |
Univerzitetna in visokošolska dela |
ključni kadri |
strategije zadrževanja |
kadrovski strokovnjaki |
Makedonske organizacije |
key personnel |
retention strategies |
HR specialists |
Macedonian organisations
Knjižnica/institucija |
Kraj | Akronim | Za izposojo | Druga zaloga |
---|---|---|---|---|
FDV, Osrednja družboslovna knjižnica J. Goričarja, Ljubljana | Ljubljana | ODKLJ |
ni za izposojo 1 izv.
|
Vnos na polico
Trajna povezava
- URL:
Faktor vpliva
Dostop do baze podatkov JCR je dovoljen samo uporabnikom iz Slovenije. Vaš trenutni IP-naslov ni na seznamu dovoljenih za dostop, zato je potrebna avtentikacija z ustreznim računom AAI.
Leto | Faktor vpliva | Izdaja | Kategorija | Razvrstitev | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Baze podatkov, v katerih je revija indeksirana
Ime baze podatkov | Področje | Leto |
---|
Povezave do osebnih bibliografij avtorjev | Povezave do podatkov o raziskovalcih v sistemu SICRIS |
---|---|
Karanfilovikj, Katerina | |
Kohont, Andrej | 24483 |
Izberite prevzemno mesto:
Prevzem gradiva po pošti
Obvestilo
Gesla v Splošnem geslovniku COBISS
Izbira mesta prevzema
Mesto prevzema | Status gradiva | Rezervacija |
---|
Prosimo, počakajte trenutek.