Narodna in univerzitetna knjižnica, Ljubljana (NUK)
-
Organizacijska kultura in uvajanje sprememb v slovenskih bolnišnicah : subkulture in mesto zdravstvene nege? = Organizational culture and introduction of changed in Slovenian hospitalsSkela-Savič, BrigitaIn comparison with other work areas, organizational culture in health care hasyet recently became dealt with as an important factor of efficiency as the research in the developed countries showed ... that health reforms aimed only at structural changes do not bring the expected improvement of the quality of work in health organizations when they are not accompanied by elements of charges in the organizatiorzal culture. The article shows the results of the research o` a sample of 759 employees ire nursing care, medical and managementstructures in 14 Slovenian hospitals. In order to study the organizational culture, the guestionnaire after Cameron and Quinn was used. The research reveals that the prevailing organizational cuLture is hierarchical, followed by market culture, group culture and culture based on adhocracy. The results reveal that organizational culture in Slovenian hospitals is not development oriented which is marked ire the first place as control and stability of the processes and low level of team work and innovations. The survey of organizational culture in developed countries showscomparable results in medical staff, i.e. orientation towards control andstability while the staff of nursing care in our research shows less orientation towards flexibility, team work and innovations, in comparison withthe nurses working in developed countries. In conclusion, the research revealed that the organizational culture today does not entice processes of change introduction in Slovenian hospitals.Vir: Obzornik zdravstvene nege : strokovno glasilo Zveze društev medicinskih sester in zdravstvenih tehnikov Slovenije = journal of the Nurses Association of Slovenia. - ISSN 1318-2951 (Letn. 40, št. 4, 2006, str. 187-196)Vrsta gradiva - članek, sestavni delLeto - 2006Jezik - slovenskiCOBISS.SI-ID - 436091
Avtor
Skela-Savič, Brigita
Teme
zdravstvo |
bolnišnice |
organizacija zdravstva |
zdravstveni delavci |
hierarhija
Vnos na polico
Trajna povezava
- URL:
Faktor vpliva
Dostop do baze podatkov JCR je dovoljen samo uporabnikom iz Slovenije. Vaš trenutni IP-naslov ni na seznamu dovoljenih za dostop, zato je potrebna avtentikacija z ustreznim računom AAI.
Leto | Faktor vpliva | Izdaja | Kategorija | Razvrstitev | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Baze podatkov, v katerih je revija indeksirana
Ime baze podatkov | Področje | Leto |
---|
Povezave do osebnih bibliografij avtorjev | Povezave do podatkov o raziskovalcih v sistemu SICRIS |
---|---|
Skela-Savič, Brigita | 23375 |
Vir: Osebne bibliografije
in: SICRIS
Izberite prevzemno mesto:
Prevzem gradiva po pošti
Naslov za dostavo:
Med podatki člana manjka naslov.
Storitev za pridobivanje naslova trenutno ni dostopna, prosimo, poskusite še enkrat.
S klikom na gumb "V redu" boste potrdili zgoraj izbrano prevzemno mesto in dokončali postopek rezervacije.
S klikom na gumb "V redu" boste potrdili zgoraj izbrano prevzemno mesto in naslov za dostavo ter dokončali postopek rezervacije.
S klikom na gumb "V redu" boste potrdili zgoraj izbrani naslov za dostavo in dokončali postopek rezervacije.
Obvestilo
Trenutno je storitev za avtomatsko prijavo in rezervacijo nedostopna. Gradivo lahko rezervirate sami na portalu Biblos ali ponovno poskusite tukaj kasneje.
Gesla v Splošnem geslovniku COBISS
Izbira mesta prevzema
Gradivo iz matične enote je brezplačno. Če je gradivo na mesto prevzema dostavljeno iz drugih enot, lahko knjižnica to storitev zaračuna.
Mesto prevzema | Status gradiva | Rezervacija |
---|
Rezervacija v teku
Prosimo, počakajte trenutek.
Rezervacija je uspela.
Rezervacija ni uspela.
Rezervacija...
Članska izkaznica:
Mesto prevzema:
Naročanje gradiva za izposojo v čitalnice
Naročanje kopij člankov
Urnik dostave gradiva z oznako DS v signaturi