(UL)
-
Vedenje vodij v organizacijah javne uprave v jugozahodnem delu Slovenije : diplomsko deloTurk, TilenVodje imajo pomembno vlogo v delovnem okolju, saj uporabljajo svoje socialne, čustvene, organizacijske, vodstvene in druge sposobnosti ter znanja za oblikovanje dobrega organizacijskega vzdušja in ... kulture, medosebne odnose, učinkovito in dobro vodenje ljudi ter opravljanje nalog. Njihove odgovornosti pogosto presegajo zagotavljanje odličnosti nalog. Vsak vodja prinese v delovno okolje edinstveno osebnost, ki se odraža v njegovem značilnem vedenju. Ker zaposleni ta vedenja čustveno zaznavajo, je ključnega pomena, da vodje do zaposlenih izkazujejo koristno in ne škodljivo vedenje. Namen diplomskega dela je bil pripraviti analizo vedenja vodilnega osebja v organizacijah javne uprave v jugozahodnem delu Slovenije. Raziskava diplomskega dela je bila izvedena s pomočjo anketnega vprašalnika in podatki raziskave so bili statistično obdelani v programih Excell in SPSS. Rezultati raziskave kažejo, da vodje v organizacijah javne uprave v jugozahodnem delu Slovenije najbolj poudarjajo vedenje, ki obravnava vidik psihosocialnih ravnanj vodje (PV = 4,12), komunikacijo (PV = 3,8) in vzpostavljanje odnosa vodje do samega sebe (PV = 3,6). Nasprotno pa so najnižje povprečne vrednosti bile zabeležene pri pasivnem vedenju (PV = 3,28) in vedenju z elementi transformacijskega vodenja (PV = 3,18). Diplomsko delo predstavlja pomemben izvor informacij za optimizacijo vodenja in upravljanja organizacij javne uprave. S tem se dosežeta učinkovitejše delovanje javnih institucij in izboljšanje kakovosti storitev, ki jih ponujajo državljanom. Diplomsko delo ima prav tako širšo družbeno pomembnost, saj prispeva k učinkovitejšemu delovanju javne uprave in izboljšanju kakovosti življenja državljanov.Vrsta gradiva - diplomsko delo ; neleposlovje za odrasleZaložništvo in izdelava - Ljubljana : [T. Turk], 2023Jezik - slovenskiCOBISS.SI-ID - 163196163
Avtor
Turk, Tilen
Drugi avtorji
Buzeti, Jernej
Teme
vodja |
vedenje vodij |
vodenje |
javna uprava |
zaposleni |
leader |
leader behaviour |
leadership |
public administration |
employees
Dostopna je elektronska verzija dokumenta ali pa gre za elektronski vir
Vnos na polico
Trajna povezava
- URL:
Faktor vpliva
Dostop do baze podatkov JCR je dovoljen samo uporabnikom iz Slovenije. Vaš trenutni IP-naslov ni na seznamu dovoljenih za dostop, zato je potrebna avtentikacija z ustreznim računom AAI.
Leto | Faktor vpliva | Izdaja | Kategorija | Razvrstitev | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Baze podatkov, v katerih je revija indeksirana
Ime baze podatkov | Področje | Leto |
---|
Povezave do osebnih bibliografij avtorjev | Povezave do podatkov o raziskovalcih v sistemu SICRIS |
---|---|
Turk, Tilen | |
Buzeti, Jernej | 32590 |
Vir: Osebne bibliografije
in: SICRIS
Izberite prevzemno mesto:
Prevzem gradiva po pošti
Naslov za dostavo:
Med podatki člana manjka naslov.
Storitev za pridobivanje naslova trenutno ni dostopna, prosimo, poskusite še enkrat.
S klikom na gumb "V redu" boste potrdili zgoraj izbrano prevzemno mesto in dokončali postopek rezervacije.
S klikom na gumb "V redu" boste potrdili zgoraj izbrano prevzemno mesto in naslov za dostavo ter dokončali postopek rezervacije.
S klikom na gumb "V redu" boste potrdili zgoraj izbrani naslov za dostavo in dokončali postopek rezervacije.
Obvestilo
Trenutno je storitev za avtomatsko prijavo in rezervacijo nedostopna. Gradivo lahko rezervirate sami na portalu Biblos ali ponovno poskusite tukaj kasneje.
Gesla v Splošnem geslovniku COBISS
Izbira mesta prevzema
Gradivo iz matične enote je brezplačno. Če je gradivo na mesto prevzema dostavljeno iz drugih enot, lahko knjižnica to storitev zaračuna.
Mesto prevzema | Status gradiva | Rezervacija |
---|
Rezervacija v teku
Prosimo, počakajte trenutek.
Rezervacija je uspela.
Rezervacija ni uspela.
Rezervacija...
Članska izkaznica:
Mesto prevzema: