-
Povezanost prehranskega vedenja z rezultati na delovnem mestu in s splošnim življenjskim zadovoljstvom : magistrsko deloBrečko, ZalaV magistrskem delu sem preverjala povezanost prehranskega vedenja posameznika z njegovim splošnim življenjskim zadovoljstvom in rezultati na delovnem mestu, pri čemer sem se osredotočila na ... samozaznano delovno učinkovitost, delovno zavzetost in absentizem. V raziskavo je bilo vključenih 230 redno zaposlenih posameznikov, ki so izpolnili Presejalni vprašalnik o prehranjevalnih navadah, Lestvico splošnega življenjskega zadovoljstva (SWLS), Vprašalnik delovne zavzetosti (UWES) in Kratko obliko vprašalnika WHO o zdravju in delovni učinkovitosti. Rezultati raziskave so pokazali statistično pomembno povezanost prehranskega vedenja z delovno zavzetostjo, samozaznano delovno učinkovitostjo in splošnim življenjskim zadovoljstvom, ne pa tudi z absentizmom. Linearna regresija je pokazala, da je prehransko vedenje statistično pomemben napovednik vseh omenjenih spremenljivk, razen absentizma. Udeleženci, ki so se prehranjevali bolj zdravo, so poročali o večjem splošnem življenjskem zadovoljstvu, večji delovni zavzetosti in višji delovni učinkovitosti. Rezultati imajo v prvi vrsti velik pomen za zaposlene, saj potrjujejo, da je hrana pomembna za doseganje dobrih delovnih rezultatov in da zdrav način prehranjevanja vodi v boljše delovne rezultate ter večje življenjsko zadovoljstvo. Ugotovitve prinašajo velik pomen tudi za delodajalce in potrjujejo pozitiven učinek promocij zdravja na delovnem mestu, ki prinašajo koristne posledice tako zaposlenim kot njim. Rezultati lahko tako predstavljajo spodbudo k bolj zdravemu načinu prehranjevanja in njegovi promociji. V prihodnje bi bilo smiselno raziskavo ponoviti in preveriti morebitno povezanost načina prehranjevanja še z drugimi konstrukti.Type of material - master's thesis ; adult, seriousPublication and manufacture - Ljubljana : [Z. Brečko], 2018Language - slovenianCOBISS.SI-ID - 68889186
Author
Brečko, Zala
Other authors
Kobal Grum, Darja
Topics
prehransko vedenje |
delovna zavzetost |
delovna učinkovitost |
zadovoljstvo z življenjem |
absentizem zaposlenih |
magistrska dela |
Presejalni vprašalnik o prehranjevalnih navadah |
Lestvica zadovoljstva z življenjem SWLS |
Vprašalnik delovne zavzetosti UWES-9 |
Kratka oblika vprašalnika WHO o zdravju in delovni učinkovitosti HPQ |
eating behavior |
employee engagement |
employee efficiency |
life satisfaction |
employee absenteeism |
masters theses |
Satisfaction with life scale SWLS |
Utrecht work engagement scale UWES-9 |
World health organization health and work performance questionnaire HPQ
![loading ... loading ...](themes/default/img/ajax-loading.gif)
Shelf entry
Permalink
- URL:
Impact factor
Access to the JCR database is permitted only to users from Slovenia. Your current IP address is not on the list of IP addresses with access permission, and authentication with the relevant AAI accout is required.
Year | Impact factor | Edition | Category | Classification | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Select the library membership card:
DRS, in which the journal is indexed
Database name | Field | Year |
---|
Links to authors' personal bibliographies | Links to information on researchers in the SICRIS system |
---|---|
Brečko, Zala | ![]() |
Kobal Grum, Darja | 13425 |
Select pickup location:
Material pickup by post
Notification
Subject headings in COBISS General List of Subject Headings
Select pickup location
Pickup location | Material status | Reservation |
---|
Please wait a moment.