UNI-MB - logo
UMNIK - logo
 
(UM)
  • Učeča se organizacija
    Možina, Stane
    Učeča se organizacija je sposobna ustvarjati, pridobivati in prenašati znanje na svoje zaposlene in tako spreminjati svoje vedenje - dejavnost. Sestavine osnovne učeče se organizacije so: jasna ... vizija, poslanstvo, opredeljeni cilji in strategija, organizacijska kultura, primerni viri, sprejemljivost za spremembe, usmerjenost k odličnosti. Pomembne vrste znanj in učenja so: osebno znanje, organizacijsko znanje in znanje okolja. Pogoj za uspešno učenje v organizaciji je celovita podpora vodstva podjetja.
    Type of material - conference contribution ; adult, serious
    Publish date - 2000
    Language - slovenian
    COBISS.SI-ID - 2879763