Kako bi se razvila i održavala demokratičnost komunikacije unutar novinarskih
redakcija u Hrvatskoj, ispitala sam izazove s kojima se susreću zaposlenici u medijskim
organizacijama. Demokratičnost ...komunikacije u bazama određuju: radno okruženje,
stupanj opuštenosti zaposlenika, stupanj frustracije, komunikacija između kolega,
konkurencija, svijest o nužnosti promjene načina komunikacije te utjecaj komunikacije
unutar baze na medijski sadržaj i izvršenost zadatka. Rad se temeljio na istraživanju
komunikacije provedenom na malom uzorku anketiranih medijskih komunikatora,
pretežno u Istri. Većina medijskih komunikatora ima svijest o tome kako konkretno
razvijati demokratičnost komunikacije unutar novinarskih redakcija. Prijedlozi se mogu
sažeti u četiri kategorije: sustavna promjena organizacije posla, primjena kulturne
komunikacije, edukacija na svim razinama te razvoj timskog duha. Za demokratizaciju
komunikacije u našim medijskim kućama važno je, stoga, medijskim komunikatorima
dopustiti da kultiviraju demokratičnost unutar svojeg radnog okruženja. Prijedlog je,
dakle, omogućiti im da pojedinačno rade na svojem razvoju.
