Perceived value, satisfaction, and loyalty are essential concepts for running a successful and profitable modern company, and therefore defining a model of perceived value and value dimensions is a ...primary goal of marketing management. The theoretical propositions in this article are tested in relation to the tourist destination of Dubrovnik, Croatia. The author has defined a model of tourist perceived value, satisfaction, and behavior intentions. The model was tested using the structural equation modeling. The results show a significant effect of perceived value on the satisfaction and intended future behavior of tourists. In addition, tourists’ perceived value associated with Dubrovnik was affected primarily by destination appearance, followed by the emotional experience, while the impact of cost was significantly lower.
Purpose: The paper is aimed at determining young people's motives and views related to entrepreneurship, in particular social entrepreneurship. To this purpose, a survey was conducted at the School ...of Economics and Business in Sarajevo to explore the motivations of the student population to pursue entrepreneurship, with a focus on social entrepreneurship and their intentions to engage in it. The survey examined socio-political, situational and personal factors and their direct and mediating effect on the intention to engage in social entrepreneurship.Methodology: The research model and methodology presented in the paper are based on the process theory of motivation and the model used by Barton et al. (2018) and by Krueger (1993). The model elaborated by this paper’s authors is expanded and redefined so as to take account of socio-political factors and the respondents’ views of them.Results: The research revealed a limiting and de-stimulating effect of environmental factors on the intention to start a business, as well as the significance of situational and personal factors when deciding on engaging in social entrepreneurship.Conclusion: The conducted research revealed that young people in Bosnia and Herzegovina understand the significance of social entrepreneurship for society at large, as well as for themselves, i.e. the sense of fulfilment it could bring. The results could suggest that, for the respondents, the desirable entrepreneurial option would be the one that implies involvement not in the social entrepreneurship but in the socially responsible entrepreneurship.
Cilj ovog rada je istražiti čimbenike osobnog marketinga, percipiranu zapošljivost i zadovoljstvo karijerom pripadnika generacije Y te analizirati postoje li razlike u percepciji pripadnika ...generacije Y prema njihovim različitim demografskim i socioekonomskim obilježjima. Budući da generacija Y ima najveću stopu obrazovanja i do 2025. godine će činiti skoro 75 % radno aktivnih na tržištu rada, važno je istražiti koncept osobnog marketinga pripadnika generacije Y te njihovo zadovoljstvo poslom i karijerom. Rezultati empirijskog istraživanja pokazuju da pripadnici generacije Y u Hrvatskoj najbolje percipiraju i primjenjuju strateške čimbenike osobnog marketinga te da su relativno zadovoljni svojom karijerom i mogućnosti zaposlenja. Takoðer, utvrðeno je kod kojih grupa ispitanika postoje značajne razlike u poimanju i načinu primjene osobnog marketinga, percepciji razine vlastite zapošljivosti i razlike u zadovoljstvu karijerom prema spolu, dobi, radnom stažu, obrazovanju te mjesečnim prihodima. Tako poslodavci mogu donijeti odluke o načinu privlačenja i zadržavanja zaposlenika pripadnika generacije Y koji se najčešće opisuju kao ambiciozni, skloni promjenama posla i motivirani u želji za uspjehom.
Društveno odgovorno poslovanje je suvremena poslovna praksa koju primjenjuje sve veći broj poduzeća kako u svijetu tako i u Hrvatskoj. Učinkovitu primjenu društveno odgovornih aktivnosti omogućava ...dobra i etički prihvatljiva komunikacija sa svim interesno-utjecajnim skupinama. U ovom radu se analiziraju društveno odgovorne aktivnosti hrvatskih modnih dizajnera, načela društveno odgovornog poslovanja i koncept održive mode. Iz analize trenutne situacije u modnoj industriji i utjecaja odjevne industrije na okoliš, proizlazi da postoji kriza resursa koja zahtjeva promjene u načinu poslovanja i u usmjeravanju prema održivoj modi. Cilj rada je istražiti koliko su društveno odgovorne aktivnosti uključene u poslovanje hrvatskih modnih dizajnera i na koji način hrvatski modni dizajneri primjenjuju koncept održivosti. Primjenom kvalitativnog istraživanja putem intervjua došlo se do spoznaje da hrvatski dizajneri pridaju značajnu važnost društvenoj odgovornosti u svom poslovanju s najvećim fokusom na očuvanje okoliša. Iako se većina ispitanih modnih dizajnera smatra ekološki osviještenim, ipak nisu u potpunosti informirani o svim aspektima negativnog utjecaja sirovina i proizvodnje na okoliš. Problematika koju su hrvatski dizajneri istaknuli se odnosi prvenstveno na nedovoljnu informiranost javnosti o društvenoj odgovornosti i utjecaju na okoliš i društvo koje sačinjava današnji modni sustav.
Društveno odgovorno poslovanje je suvremena poslovna praksa koju
primjenjuje sve veći broj poduzeća kako u svijetu tako i u Hrvatskoj. Učinkovitu primjenu
društveno odgovornih aktivnosti omogućava ...dobra i etički prihvatljiva komunikacija sa
svim interesno-utjecajnim skupinama. U ovom radu se analiziraju društveno odgovorne
aktivnosti hrvatskih modnih dizajnera, načela društveno odgovornog poslovanja i
koncept održive mode. Iz analize trenutne situacije u modnoj industriji i utjecaja odjevne
industrije na okoliš, proizlazi da postoji kriza resursa koja zahtjeva promjene u načinu
poslovanja i u usmjeravanju prema održivoj modi. Cilj rada je istražiti koliko su
društveno odgovorne aktivnosti uključene u poslovanje hrvatskih modnih dizajnera i na
koji način hrvatski modni dizajneri primjenjuju koncept održivosti. Primjenom
kvalitativnog istraživanja putem intervjua došlo se do spoznaje da hrvatski dizajneri
pridaju značajnu važnost društvenoj odgovornosti u svom poslovanju s najvećim fokusom
na očuvanje okoliša. Iako se većina ispitanih modnih dizajnera smatra ekološki
osviještenim, ipak nisu u potpunosti informirani o svim aspektima negativnog utjecaja
sirovina i proizvodnje na okoliš. Problematika koju su hrvatski dizajneri istaknuli se odnosi prvenstveno na nedovoljnu informiranost javnosti o društvenoj odgovornosti i
utjecaju na okoliš i društvo koje sačinjava današnji modni sustav.
Cilj ovog rada je istražiti čimbenike osobnog marketinga, percipiranu zapošljivost i zadovoljstvo karijerom pripadnika generacije Y te analizirati postoje li razlike u percepciji pripadnika ...generacije Y prema njihovim različitim demografskim i socioekonomskim obilježjima. Budući da generacija Y ima najveću stopu obrazovanja i do 2025. godine će činiti skoro 75 % radno aktivnih na tržištu rada, važno je istražiti koncept osobnog marketinga pripadnika generacije Y te njihovo zadovoljstvo poslom i karijerom. Rezultati empirijskog istraživanja pokazuju da pripadnici generacije Y u Hrvatskoj najbolje percipiraju i primjenjuju strateške čimbenike osobnog marketinga te da su relativno zadovoljni svojom karijerom i mogućnosti zaposlenja. Također, utvrđeno je kod kojih grupa ispitanika postoje značajne razlike u poimanju i načinu primjene osobnog marketinga, percepciji razine vlastite zapošljivosti i razlike u zadovoljstvu karijerom prema spolu, dobi, radnom stažu, obrazovanju te mjesečnim prihodima. Tako poslodavci mogu donijeti odluke o načinu privlačenja i zadržavanja zaposlenika pripadnika generacije Y koji se najčešće opisuju kao ambiciozni, skloni promjenama posla i motivirani u želji za uspjehom.
In the competitive business environment, as the number of rational consumers faced with many choices increases, companies can achieve their dominance best by applying the business concepts oriented ...to consumers in order to deliver a value which is different and better than that of their competitors. Among the various products on the market, an educated consumer chooses the offer that provides the greatest value for him/her. Therefore, it is essential for each company to determine how consumers per ceive the value of its offer, and which factors determine the high level of perceived value for current and potential consumers. An analysis of these factors provides guidance on how to improve the existing offer and what the offer to be delivered in the future should be like. That could increase the perceived value of the company offer and result in a positive impact on consumer satisfaction and on establishing a stronger, longterm relationship with consumers. The process of defining the perceived value of a particular market offer is a ected by the factors of the respective company’s ofer as well as by competition factors, consumer factors and buying process factors. The aim of this paper is to analyze the relevant knowledge about the process of creating the perceived value of the company’s market offer and the factors that influence this process. The paper presents a conceptual model of the perceived value creation process in consumers’ mind.
In the competitive business environment, as the number of rational consumers faced with many choices increases, companies can achieve their dominance best by applying the business concepts oriented ...to consumers in order to deliver a value which is different and better than that of their competitors. Among the various products on the market, an educated consumer chooses the offer that provides the greatest value for him/her. Therefore, it is essential for each company to determine how consumers perceive the value of its offer, and which factors determine the high level of perceived value for current and potential consumers. An analysis of these factors provides guidance on how to improve the existing offer and what the offer to be delivered in the future should be like. That could increase the perceived value of the company offer and result in a positive impact on consumer satisfaction and on establishing a stronger, longterm relationship with consumers. The process of defining the perceived value of a particular market offer is affected by the factors of the respective company’s offer as well as by competition factors, consumer factors and buying process factors. The aim of this paper is to analyze the relevant knowledge about the process of creating the perceived value of the company’s market offer and the factors that influence this process. The paper presents a conceptual model of the perceived value creation process in consumers’ mind.
PDF
