-
Opolnomočenje zaposlenih kot motivacijski dejavnik : primerjava dveh podjetij : diplomsko deloMedved, Nataša, 1988-Vrsta gradiva - diplomsko deloZaložništvo in izdelava - Ljubljana : [N. Medved], 2010Jezik - slovenskiCOBISS.SI-ID - 19717606
Avtor
Medved, Nataša, 1988-
Drugi avtorji
Škerlavaj, Miha
Teme
uporaba človeških zmogljivosti |
kadri |
znanje |
informacije |
nagrade |
motiviranje |
case study |
turizem |
Austria Trend Hotel |
human resource management |
personnel |
knowledge |
information |
prizes |
motivation |
case study |
tourism |
tourism
Knjižnica/institucija |
Kraj | Akronim | Za izposojo | Druga zaloga |
---|---|---|---|---|
EF, Centralna ekonomska knjižnica, Ljubljana | Ljubljana | CEKLJ |
v čitalnico 1 izv.
|
Vnos na polico
Trajna povezava
- URL:
Faktor vpliva
Dostop do baze podatkov JCR je dovoljen samo uporabnikom iz Slovenije. Vaš trenutni IP-naslov ni na seznamu dovoljenih za dostop, zato je potrebna avtentikacija z ustreznim računom AAI.
Leto | Faktor vpliva | Izdaja | Kategorija | Razvrstitev | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP | JCR | SNIP |
Baze podatkov, v katerih je revija indeksirana
Ime baze podatkov | Področje | Leto |
---|
Povezave do osebnih bibliografij avtorjev | Povezave do podatkov o raziskovalcih v sistemu SICRIS |
---|---|
Medved, Nataša, 1988- | |
Škerlavaj, Miha | 23019 |
Izberite prevzemno mesto:
Prevzem gradiva po pošti
Obvestilo
Gesla v Splošnem geslovniku COBISS
Izbira mesta prevzema
Mesto prevzema | Status gradiva | Rezervacija |
---|
Prosimo, počakajte trenutek.