U radu su prikazani rezultati istraživanja provedenoga anketiranjem 245 zaručnika koji su pohađali zaručnički tečaj kao sastavni dio bliže pripreme za sklapanje sakramentalnoga braka u Katoličkoj ...Crkvi. Cilj istraživanja bio je ispitati kako zaručnici procjenjuju različite dimenzije kvalitete svoga partnerskoga odnosa (zadovoljstvo odnosom, učestalost partnerskih sukoba, stilovi i efikasnost rješavanja sukoba) te koliko su motivirani za uključivanje u dodatne aktivnosti usmjerene na jačanje kvalitete partnerskoga odnosa. Rezultati upućuju na spolne razlike u određenim dimenzijama procjene te na povezanost procjene važnosti vjere u osobnom životu sa spremnošću na uključivanje u dodatne aktivnosti. Zaključno, ponuđene su praktične smjernice za daljnji razvoj predženidbenogq pastorala.
The paper presents the results of research conducted by surveying 245 engaged persons who attended a pre-marriage course as an integral part of the preparation for the conclusion of the sacrament of marriage within the Catholic Church. The aim of the research was to examine how engaged persons assess various dimensions of the quality of their romantic partnership (relationship satisfaction, frequency of conflict with their partner, styles and effectiveness of conflict resolution) and how motivated they are to engage in additional activities aimed at strengthening the quality of the romantic partnership (additional training and workshops, conversations with experts and priests). The results show some gender differences in the assessment and a correlation between assessing the importance of faith in personal life and the motivation to engage in additional activities. In conclusion, some practical guidelines for further development of premarital pastoral care are offered.
This paper provides insight into the nature of social ties and perceptions of sources of informal social support in Croatia with regard to socio-demographic characteristics of respondents. The source ...of data was the European Quality of Life Survey, which was carried out in Croatia by the UNDP Croatia. The analysis was conducted on a sample of 8114 adult respondents. Linear regression was used for the analysis of factors contributing to the frequency of contacts, while x2-test was used for analysing perceptions of sources of informal social support. The results showed frequent social interactions within the secondary sphere of sociability, while the family is perceived as the primary source of informal social support. Gender, age, marriage or cohabitation, household size, settlement size and the income size have appeared as the most significant predictors of the incidence of contacts within the secondary sphere of sociability. Furthermore, while practical support is primarily based on the family, in the need for emotional and financial support, respondents are going to turn to family and friends as well. In the case of need for emotional support, neighbours are also perceived as important sources of support. While in the need for financial support, individuals most often perceived that they had no one to turn to. PUBLICATION ABSTRACT
The aim of the paper is to provide an overview of the results of contemporary research and practices linked to foster care placement matching and the preparation of foster parents and children for ...their placement world-wide, with special reference to the existing practice in the Republic of Croatia. The success of foster care outcomes is closely related to and depends on, among other things, the quality of the conducted assessment and selection of the most appropriate form of alternative placement concerning the child’s needs, quality of preparatory process and matching, i.e. adjustment of the characteristics of the child and potential foster parents. Matching is a complex process that comprises a series of actions and making a number of decisions which are influenced by various organisational and external factors, as well as those related to the characteristics of an individual case and to the decision-makers. All these factors are described and explained in the paper. Furthermore, the paper emphasises the importance of the timely preparation of the child and the foster family for the arrival of the child for whom it was determined on the basis of the matching process that the placement in that family is in their best interest, but also of the preparation of the parents and family of the child for the experience of removal of the child and entrusting the child to another family. There is no defined model of the foster care placement matching process in the Republic of Croatia. Therefore the author intends to draw attention to it and to arouse scientific and professional interest in this topic in the Republic of Croatia. Key words: alternative childcare; foster care; foster care placement matching; process of preparing for placement
Rad prikazuje rezultate istraživanja provedenog na uzorku od 23 socijalnih radnika zaposlenih na odjelima psihijatrije u 5 bolnica na području Grada Zagreba. Cilj istraživanja je dobiti uvid u ...doživljaj vlastitog iskustva rada socijalnih radnika zaposlenih na odjelima psihijatrije te potrebu za supervizijom. Radi se o eksplorativnom kvalitativnom istraživanju. Za potrebe prikupljanja empirijske građe korišten je polustrukturirani intervju, a podaci su podvrgnuti tematskoj analizi. Rezultati pokazuju da svoju profesionalnu ulogu socijalni radnici zaposleni na odjelima psihijatrije opisuju kroz ulogu socijalnih radnika vezanu uz pacijente te u kontaktu s drugim stručnjacima. Kao izazove s kojima se susreću socijalni radnici navode izazove vezane uz djelokrug rada i iz ostvarenog kontakta s pacijentom. Čimbenici koje sudionici navode, a koji utječu na njihovu spremnost na uključivanje u superviziju, odnose se na percipiranu dobit od supervizije, organizacijski okvir supervizije, strukturu i obilježja supervizijske grupe, obilježja supervizora i organizacijske preduvjete. Rezultati istraživanja ukazuju na područja koja mogu dovesti do profesionalnog stresa (npr. nejasno određen djelokrug rada, položaj socijalnih radnika u timu i sl.) te daju smjernice o kojim čimbenicima treba voditi računa vezano za planiranje i organiziranje supervizije socijalnih radnika u zdravstvu.
Rad prikazuje rezultate istraživanja provedenog na uzorku od 23 socijalnih radnika zaposlenih na odjelima psihijatrije u 5 bolnica na području Grada Zagreba. Cilj istraživanja je dobiti uvid u ...doživljaj vlastitog iskustva rada socijalnih radnika zaposlenih na odjelima psihijatrije te potrebu za supervizijom. Radi se o eksplorativnom kvalitativnom istraživanju. Za potrebe prikupljanja empirijske građe korišten je polustrukturirani intervju, a podaci su podvrgnuti tematskoj analizi. Rezultati pokazuju da svoju profesionalnu ulogu socijalni radnici zaposleni na odjelima psihijatrije opisuju kroz ulogu socijalnih radnika vezanu uz pacijente te u kontaktu s drugim stručnjacima. Kao izazove s kojima se susreću socijalni radnici navode izazove vezane uz djelokrug rada i iz ostvarenog kontakta s pacijentom. Čimbenici koje sudionici navode, a koji utječu na njihovu spremnost na uključivanje u superviziju, odnose se na percipiranu dobit od supervizije, organizacijski okvir supervizije, strukturu i obilježja supervizijske grupe, obilježja supervizora i organizacijske preduvjete. Rezultati istraživanja ukazuju na područja koja mogu dovesti do profesionalnog stresa (npr. nejasno određen djelokrug rada, položaj socijalnih radnika u timu i sl.) te daju smjernice o kojim čimbenicima treba voditi računa vezano za planiranje i organiziranje supervizije socijalnih radnika u zdravstvu.
Cilj rada je dati pregled rezultata suvremenih istraživanja i praksi vezanih uz proces uparivanja djeteta i udomitelja i njihove pripreme na smještaj u svijetu, uz osvrt na postojeću praksu u ...Republici Hrvatskoj. Uspješnost ishoda udomiteljstva usko je povezana i ovisi, između ostalog i o kvaliteti provedene procjene i izbora najprikladnijeg oblika alternativnog smještaja s obzirom na potrebe djeteta, kvaliteti provedenog pripremnog procesa te uparivanja (eng. matching), odnosno usklađivanja obilježja djeteta i potencijalnih udomitelja. Uparivanje je složen proces koji obuhvaća poduzimanje niza radnji i donošenje niza odluka, na koji utječu različiti organizacijski i vanjski čimbenici kao i oni vezani za obilježja pojedinog slučaja i donositelja odluka. Svi ovi čimbenici opisani su i pojašnjeni u radu. Nadalje, u radu je istaknuta i važnost pravovremene pripreme kako djeteta tako i udomiteljske obitelji za dolazak djeteta za koje je temeljem procesa uparivanja procijenjeno da je smještaj u toj obitelji u njegovom/njezinom najboljem interesu, ali i pripreme roditelja i obitelji djeteta na iskustvo izdvajanja i povjeravanja djeteta nekoj drugoj obitelji. U Republici Hrvatskoj ne postoji definirani model prakse uparivanja udomitelja i djeteta. Stoga je namjera autora ovim radom skrenuti pozornost te potaknuti znanstveni i stručni interes za ovu temu u Republici Hrvatskoj.
Foster care is a form of care for children who can’t receive appropriate care in their primary family. It’s an alternative to institutional care for children and its advantage is the family ...environment. The aim of this research was to gain an insight into experiences of Roma foster parents (N = 7) with providing foster care in Roma settlements. The results of this research show that Roma foster parents decided to become foster care providers because of their desire to provide an appropriate care for children, the existence of conditions for providing foster care and their experience with foster care through life. Hindering factors in providing foster care are the reactions of local people, behaviour of the biological parents of children, children’s behaviour and life in the Roma settlement due to their specific way of life. Empowering factors in providing foster care are: social support, so-called emotional “effects” of foster care on the foster parents as well as life in the Roma settlement due to preservation of the culture, language and identity. Practical implication of the research is a deeper understanding of this subject area, and the results, besides being used to consider future research, also provide guidelines for practical action for improving the quality of care for Roma children in foster care and supporting Roma foster parents in accordance with their tradition and culture.
Udomiteljstvo je jedan od oblika skrbi za djecu koji se javlja kao alternativa institucionalnom zbrinjavanju djece, a njegova je prednost upravo u činjenici obiteljskog okruženja. Cilj ovog ...istraživanja bio je dobiti uvid u iskustva udomitelja pripadnika romske nacionalne manjine (N = 7) u pružanju udomiteljske skrbi za djecu u romskim naseljima u Međimurskoj županiji. Dobiveni rezultati pokazuju da je romske udomitelje na udomiteljstvo potakla želja za pružanjem primjerene skrbi djeci, postojanje uvjeta za bavljenje udomiteljstvom, kao i iskustvo udomiteljstva u vlastitoj obitelji. Sudionici u ovom istraživanju kao otežavajuće okolnosti u pružanju udomiteljske skrbi navode razne reakcije sumještana na njihovo bavljenje udomiteljstvom, ponašanje bioloških roditelja djece, ponašanja djece te život u romskom naselju zbog specifična načina života Roma. Osnažujuće okolnosti u pružanju udomiteljske skrbi su: socijalna podrška, tzv. emocionalni ‘efekti’ udomiteljstva na udomitelje kao i život u romskom naselju zbog očuvanja kulture, jezika i pripadnosti. Praktična je implikacija istraživanja produbljivanje razumijevanja ovoga tematskog područja, a rezultati, osim za promišljanje o budućim istraživanjima, pružaju smjernice za praktično djelovanje na razini poboljšanja kvalitete skrbi i brige za romsku djecu u udomiteljskoj skrbi te unapređenju podrške romskim udomiteljima u skladu s njihovom tradicijom i kulturom.
Cilj rada bio je dobiti uvid u iskustva stručnjaka o radu u području udomiteljstva trudnica i/ili roditelja s djetetom. Istraživanje je provedeno sa stručnjacima iz područja zaštite prava djece i ...obitelji (N = 59). Podatci su prikupljeni pomoću upitnika te obrađeni kvantitativnom analizom sadržaja. Rezultati ukazuju na nerazvijenost udomiteljstva za trudnice ili roditelja s djecom u Hrvatskoj pri čemu stručnjaci opisuju izazove u radu u vidu poteškoća i prepreka na strani udomiteljskih obitelji, korisnika, države i stručnjaka. Kao posebno osjetljivim prepoznaju udomiteljstvo maloljetnih majki i maloljetnih roditelja koje za sobom nosi i određene izazove u skrbi, ali i rizike. Kompetencije koje bi udomitelji trudnica ili majki s djecom trebali imati opisuju znanjem i vještinom, potrebnom stručnom spremom, dobi, vlastitim osobinama i prethodnim iskustvom. Stručnjaci navode da bi edukacija udomitelja trebala obuhvatiti teme vezane uz ulogu stručnjaka, sustava i udomitelja, zatim teme koje se odnose na odnos i dužnosti udomitelja prema trudnici/roditelju i njihovoj djeci, kao i teme vezane uz kontakt udomitelja s partnerom – ocem djeteta, obitelji trudnice/roditelja, kao i s lokalnom zajednicom. Stručnjaci daju i preporuke za unapređenje trenutnog stanja udomiteljstva trudnica ili roditelja s djecom u RH.
The aim of this paper was to gain insight into the experience of a specialist working with pregnancy or parenting in foster care. The survey was conducted with experts (N=59) from the area of protection of childrens' and family rights. Data were collected by questionnaire and then processed by quantitative content analysis. The results indicate the underdevelopment of pregnancy or parenting foster care in Croatia, where experts describe challenges in the form of difficulties and obstacles for foster families, beneficiaries, the state, and professionals. They recognize the foster care of underage mothers and underage parents as particularly sensitive, which brings certain challenges in care and risks. The competencies that foster parents of pregnant women or parents with children should have are described through knowledge and skills, required education, age, personal characteristics, and previous experience. Experts state that foster care education should include topics related to the role of professionals, the system, and foster parents, as well as topics related to the relationship and duties of foster parents towards pregnant women/parents and their children, as well as topics related to foster parents' contact with the partner (the child’s father), the family of the minor pregnant woman or mother, as well as with the local community. Experts also give recommendations for improving the current state of pregnancy or parenting foster care in the Republic of Croatia.
FACTORS’ STRUCTURE OF CROATIAN VERSION OF THE QUESTIONNAIRE »BOUNDARY FLEXIBILITY OF WORK AND FAMILY ROLE The aim of this paper was to verify the factor structure and metric characteristics of the ...Croatian version of the questionnaire »Boundary Flexibility« (Matthews & Barnes-Farrell, 2010.). The survey was conducted on a convenient sample of 187 employed parents of underage children. In the data analysis, factor analysis and Spearman correlation coefficient were used. The three-factor structure of the questionnaire was obtained: the first factor »Family plans adjustment to the job requirements« contains six items (Cronbach alfa = 0.891), indicating readiness of respondents to adjust family plans to job requirements. The second factor in »Job requirements adjustment to the family role« (Cronbach alpha = 0.814) contains eight items, which point out the ability and willingness of respondents to adjust their job requirements to family obligations. The third factor, »Possibility of increased engagement at work without major difficulties in performing family obligations«, contains four items (Cronbach alpha = 0.784), and refers to the respondents’ ability to meet increased demands at work, without adverse effects and significant difficulties in the family role. Given that the extracted sub-scales are not fully matched to the factor structure of the original questionnaire, the obtained results point out to certain specifics in the application of the Croatian version of this questionnaire. Verification of the metric characteristics has shown the satisfactory reliability of the obtained sub-scales and the possibility of further application of this instrument. Key words: work-family role balance, boundary flexibility, metric characteristics of the questionnaire.
PDF
